PAIE On Line

Une organisation simple et efficace

  • Plus d'installation de logiciels à effectuer ou paramétrer. Une simple connexion internet suffit à définir vos droits d'utilisations et garantir une réelle confidentialité.
  • Plus de mises à jour des logiciels et d'incompatibilité entre les versions client/cabinet.
  • Les utilisateurs utilisant tous le même applicatif.
  • Plus de sauvegarde à effectuer. Un archivage des documents automatique avec une disponibilité permanente.
  • Plusieurs modes de connexion correspondant au profil de l'utilisateur, qu'il soit sédentaire, nomade, occasionnel ou programmé (Poste fixe, Portable via 3G, Smartphone...).

organisation technique

Une solution fiable et sécurisée autour d'un espace de travail collaboratif

Mise en place d'une solution de travail collaboratif permettant à l'entreprise d'utiliser tout ou partie des fonctions de l'applicatif PAIE du cabinet.

  • Utilisation d'un outil entièrement paramétré respectant les obligations liées aux différentes conventions collectives et classifications métiers.
  • Mise à jour des différents taux et cotisations.
  • Personnalisation des paramétrages pour la gestion des contrats ou primes spécifiques.
  • Une automatisation de la production des bulletins, des virements, des envois de mails et autres tâches diverses.
  • Un paramétrage définissant le cycle de paie du dossier, les obligations, la périodicité ainsi que les différents destinataires.

Paramétrage et personnalisation

  • L'ensemble des règles légales, des conventions collectives et des classifications métiers étant intégrés aux produits de façon native.

parametrage

Une mission calquée sur vos besoins

La Mission Sociale « Saisie »

Utilisation d'un portail de saisie et de consultation en ligne disponible 24h sur 24. Ceci utilisable très simplement par tous utilisateurs sans compétence social.

  • Une saisie des éléments variables orientée par type (absences, acomptes, heures, primes).
  • Un calcul automatique des heures d'absences et supplémentaires fonction de la mensualisation du salarié et des règles conventionnelles.
  • Une saisie des éléments variables entièrement déconnectée du bulletin. Lors de cette saisie l'utilisateur ne voit ni bulletin, ni argent (confidentialité).
  • Une mise à disposition des fonctionnalités respectant les compétences et les droits de attribués à chaque utilisateurs.
  • Une mise à disposition d'outils permettant de gérer aisément les entrées (DUE), les sorties (Assedic) ou différentes absences (maladies ou AT) du personnels. Procédures respectant l'évolutions des normes et obligations déclaratives.
  • L'utilisation d'un véritable outil de professionnel sans limite de fonctionnalité. Bénéficiant des agréments et accès au portail déclaratif.

La Mission Sociale « Sécurité »

Une fiabilité et une sécurité accrue dans l'établissement des paies et des différentes déclarations.

  • Un outil de paramétrage définissant la gestion des droits par collaborateur permettant de limiter les accès (menus personnalisés) et une totale gestion de la confidentialité.
  • Un calcul automatique des heures d'absences et supplémentaires.
  • Des alertes et une surveillance des taches effectuées par les différents utilisateurs.
  • Une supervision permanente réalisée par l'expertise sociale du cabinet.
  • Un déclaratif simplifié et automatisé par l'utilisation des comptes EDI du cabinet permettant l'envoi des télédéclations et télérèglements directement aux différents organismes.
  • Indépendance vis-à-vis du personnel souvent unique et indispensable. Le cabinet pouvant pallier à une défaillance momentané.